Turite klausimų?
Reikia patarimo?

Norėjau labai pasidžiaugti įvykusiais mokymais, kuriuos vedė Lina Preikšienė. Jūsų rekomendacija puiki. Sužavėjo profesionalumas, patirtis ir ypatingas lankstumas, prisiderinant prie mūsų poreikių.

Rasa Trybienė
UAB „Garant“

Sudėtingi pokalbiai su darbuotojais ekonominės krizės akivaizdoje

Pakitusi situacija rinkoje reikalauja naujų, neretai sudėtingų sprendimų. Kai sprendimai turi neigiamas pasekmes, vadovui yra iššūkis pranešti vienokią ar kitokią žinutę darbuotojams. Tokiu metu svarbu ne tik užtikrinti teisingą komunikaciją, bet ir pačiam vadovui išlikti psichologiškai tvirtam bei žinančiam, kokių veiksmų iš jo tikisi įmonė ir darbuotojai.

Turinys:

  • Kaip teisingai iškomunikuoti nemalonią žinutę, vykdant įmonės priimtus sprendimus ir išlaikyti žmogiškuosius santykius su darbuotojais. TOP 3 taisyklės, kurių privalu laikytis.
  • Tipinės žmonių reakcijos į netikėtas situacijas, kai kyla emocijos. Kokios technikos padeda priimti ir valdyti žmonių natūralius emocinius atsakus.
  • Kaip vadovui, kuris veda sudėtingus pokalbius, išlikti emociškai stabiliam bendravimo su darbuotoju metu ir atsigauti po to.

Trukmė: 4 akad. val.

Ugdymo partneriai

Irina Rušmanė

Irina Rušmanė

Ugdymo partnerė, sertifikuota NLP trenerė

Specializacija:
– Vidurinės grandies vadovų kompetencijų ugdymas;
– Pardavėjų potencialo bei produktyvumo didinimas;
– Neurolingvistinis programavimas (NLP), Eneagrama.

Praktikė, savo darbe išbandžiusi viską, ko moko…
Kalba paprastai ir aiškiai, be užuolankų…
Siekia, skatina bei įkvepia siekti rezultato…

Gediminas Anužis

Gediminas Anužis

Ugdymo partneris, lektorius

Specializacija:
– Situacinė (lanksti) lyderystė organizacijoje;
– Efektyvaus komandinio darbo principai;
– Asmeninio efektyvumo didinimas darbe ir gyvenime;
– Meistrų ir vedėjų akademijos;
– Aktyvūs bei profesionalūs pardavimai bei Klientų aptarnavimas

Geba įsijausti į dalyvių situaciją…
Diskretiškai pateikia tai, ką labiausiai skauda…
Paprastai paaiškina sudėtingus procesus…