arrow_left_blue
AUTORIUS
Irina Rusmane - titulinis
Comments Box SVG iconsUsed for the like, share, comment, and reaction icons
Axioma Metering turi kuo didžiuotis!
Nuo 2020-ųjų startavusi Master akademija tapo rimtu tramplynu – iš meistrų į lyderius, iš komandų narių į galimus vidurinės ar net TOP grandies vadovus.
4 metai nuoseklaus ugdymo, 360° kompetencijų vertinimai, realūs projektai ir individualios tobulėjimo programos – visa tai jau duoda vaisių. Švenčiame ne pabaigą, o stiprios lyderystės pradžią! Ir labai džiaugiamės būdami šios kelionės dalimi!

#GrandPartners #RomanasGaidukas #Axioma

Axioma Metering turi kuo didžiuotis!
Nuo 2020-ųjų startavusi Master akademija tapo rimtu tramplynu – iš meistrų į lyderius, iš komandų narių į galimus vidurinės ar net TOP grandies vadovus.
4 metai nuoseklaus ugdymo, 360° kompetencijų vertinimai, realūs projektai ir individualios tobulėjimo programos – visa tai jau duoda vaisių. Švenčiame ne pabaigą, o stiprios lyderystės pradžią! Ir labai džiaugia
... DaugiauMažiau

1 dieną prieš
Kol Ieva Iacob dar tik svajoja apie #GrandPartners podcastą, Verslo žinios jau davė mikrofoną – ir, tikime, nepasigailėjo.
Šis pokalbis apie Team Lead’ų gyvenimą – ne tik vadovams.
Tai apie žmones, santykius, vidines kovas tarp „noriu būti geras“ ir „reikia būti griežtas“, ir tą keistą jausmą, kai vieną dieną esi autoritetas, o kitą – galvoji „kaip suvaldyti komandą neperdegus“. Rekomenduojame paklausyti ⬇

Kol Ieva Iacob dar tik svajoja apie #GrandPartners podcastą, Verslo žinios jau davė mikrofoną – ir, tikime, nepasigailėjo.
Šis pokalbis apie Team Lead’ų gyvenimą – ne tik vadovams.
Tai apie žmones, santykius, vidines kovas tarp „noriu būti geras“ ir „reikia būti griežtas“, ir tą keistą jausmą, kai vieną dieną esi autoritetas, o kitą – galvoji „kaip suvaldyti komandą neperdegus“. Rekomenduojame pakla
... DaugiauMažiau

2 savaites prieš

3 CommentsComment on Facebook

👏👏👏 labai gerai

Sveikinu 🌷

perklausėme vienu prisėdimu 🪽 ačiū! labai informatyvu

„Axioma Metering“ darbuotojų įvedimo formulė: kuo lėčiau įvedi, tuo greičiau darbuotojai pritampa

„Axioma Metering“ darbuotojų įvedimo formulė: kuo lėčiau įvedi, tuo greičiau darbuotojai pritampa

Tikriausiai ne vienas esame pirmą darbo dieną nemaloniai nustebę, kai nėra nei paruoštos darbo vietos, nei apie tai informuoti būsimi kolegos. Išmaniųjų skaitiklių gamintojai „Axioma Metering“ kelis kartus patekus į tokias situacijas, buvo nuspręsta, kad reikia ieškoti standartizuotų sprendimų. Po tęstinių mokymų kelionės organizacijoje pritaikomas struktūruotas procesas, kuriame kiekvienam – vadovui, mentoriui ir naujokui – yra aišku, kas, ką, kaip ir kada daro.

Visą straipsnį gali skaityti naujienų portalo „Verslo Žinios“ prenumeratoriai čia.

Rekomenduojamos naujienos ir straipsniai

Mes žinome, kaip pagreitinti
vadovų ir jų komandų
kelią į sėkmę!
Shopping Cart
Scroll to Top