Naujienos - Grand Partners

PradžiaNaujienos

Metiniai pokalbiai organizacijoje – praėjusi mada ar būtinybė?

2023-01-03
Ko gali tikėtis iš privataus į viešąjį sektorių atėjęs vadovas?

2022-12-22
Ekspertė pataria, kaip išvengti perdegimo šventiniu laikotarpiu: atsakykite sau į vieną klausimą

2022-12-12
„Axioma Metering“ darbuotojų įvedimo formulė: kuo lėčiau įvedi, tuo greičiau darbuotojai pritampa

2022-12-10
Paaiškino, kodėl vadovų sprendimas krizių metu mažinti atlyginimus darbuotojams yra pragaištingas – jūs „apsipjaustėte raumenis“

2022-12-01
Kaip didinti vadovų ir organizacijos atsparumą?

2022-11-11
Verslo lektorė I. Rušmanė – apie laiko planavimą: poilsis yra planuojama veikla

2022-10-04
Nesėkmių kultūra organizacijoje

2022-08-25
Atjauta grįsta lyderystė įgauna naują prasmę: žmonės ieško vadovų, kuriais norėtųsi sekti

2022-08-21
Komandinis psichologinis saugumas – kodėl tai dabar taip svarbu ir kur nuolat klumpa vadovai?

2022-07-18
Sprendimų priėmimas neapibrėžtume

2022-07-12
Kas vienija organizacijas, kurios sparčiausiai auga ar sukuria naujus produktus – svarbūs 3 dalykai

2022-07-05
Be reikalo nuvertinama kompetencija: nebepirkite pieštukų, nes galite perdegti

2022-06-08
Apie susikalbėjimą organizacijoje: svarbu „nenumuilinti“, o mokytis išsakyti

2022-05-31
Nuotolinis darbas: kaip motyvuoti, kad tai netaptų mirusių sielų komanda

2022-05-22
5 priežastys, kodėl vadovai jaučiasi vieniši

2022-04-26
Pirmoji konferencija KOMANDOMS!

2022-04-22
Šiandien vadovams padeda pandemijos valdymo patirtis

2022-04-21
5 žingsniai efektyviai lyderystei einant per pokyčius

2022-04-20
Nebėra motyvacijos dirbti: kaip atrasti prasmę karo fone

2022-03-17
Atjauta organizacijoje: kodėl būtent dabar ji įgavo naują svarbą ir kaip tai „atsiperka“

2022-03-15
Mokslininkai vis dažniau mini naują terminą: verslams teks labiau matyti ir tausoti savo darbuotojus

2022-03-10
Kaip elgtis ekstremalioje situacijoje?

2022-03-01
Toksiškas vadovas. Čia apie mane?

2022-02-20
Keičiasi reikalavimai vadovams: kaip išlikti iššūkių pilnoje aplinkoje

2022-01-18
Vadovų perdegimas: buvo ir anksčiau, bet ieškoti sprendimų pradėta tik per pandemiją

2022-01-10
Nepakanka žinoti, ką norite pasiekti – reikia suprasti, kaip tai daryti

2021-12-28
Grįžtamasis ryšys – tik Kalėdinė dovana?

2021-12-15
Kaip įmonės kompetencijų modelį paversti e. mokymais?

2021-12-13
Darbe „degti“, bet neperdegti. Ar tai įmanoma?

2021-11-17

1
2
3
…
13

Susisiekite su mumis ir gaukite nemokamą specialisto konsultaciją Jums rūpimu organizacijų valdymo ir tobulinimo klausimu!