Lyderis nėra tik tas, kuris imasi atsakomybės, suburia ar veda kažkur kitus. Neatsiejama lyderio realybė – įtaka kasdien. Įtaka kiekvienam komandos nariui, įtaka visai komandai. Lyderis, nemokantis daryti įtakos, kad ir kokių jis idėjų ar vizijų turėtų, dažniausiai anksčiau ar vėliau lieka vienas.

• Mokymas skirtas kiekvienam vadovui, norinčiam patobulinti savo įtakos galią ir išmokti naujų technikų, kurios lengvai ir paprastai padеda daryti įtaką kitiems kasdienėse sąveikose.
• Mokymo metu vadovai pamatys, kaip santykio su kitais prigimtis nulemia įtakos būdus.

Dalyviai išmoks atpažinti ne visada efektyvius ir veiksmingus įtakos būdus,  atras naujų, civilizuotesnių būdų, pagrįstų pagarbiu ir lygiavertišku santykiu.