arrow_left_blue_2

Darbas su sudėtingais žmonėmis

Apie

Beveik kiekvienas iš mūsų yra susidūręs su žmonėmis „iš pragaro“. Tai žmonės, su kuriais ypač sunku bendrauti, tačiau pasirinkimo nėra. Turbūt yra tekę išgirsti pagiežos persisunkusių žodžių, pamatyti iš pykčio krauju pasruvusias akis ir, ko gero, visai nepelnytai pasijusti lyg kas būtų pamazgomis apipylęs. Deja, yra tokių žmonių, su kuriais pabendravus dingsta apetitas ar net pasitikėjimas savimi. Bet blogiausia tai, kad dažnai nežinai, ar toleruoti tokį elgesį, ar kažko imtis. Tai ką daryti?

Nauda organizacijai
  • Atpažįstant skirtingus žmonių tipus bei jiems būdingus elgesio motyvus, didėja tolerancija, todėl mažėja įtampa
  • Natūraliai auga noras spręsti situaciją, o ne susitelkti į asmenybių skirtumus
  • Įtemptose situacijose pavyksta išlaikyti orumą, išsaugoti savo ir atstovaujamos organizacijos reputaciją
Ugdymo partneriai
Lina Preiksiene

Lina Preikšienė

Ugdymo partnerė, organizacijų psichologė
Atsiliepimai
Informacija
Trukmė
8 ak. val.
Kalba
Lietuvių, anglų
Sertifikatas
Skaitmeninis
Mokymų formatas
Praktiniai mokymai
Grupės dydis
16 asmenų

Kiti susiję mokymai

Mokymai

Užklausos forma

Reikalinga pagalba?

PASKAMBINKITE
+370 670 33 132
PARAŠYKITE MUMS
info@grandpartners.lt

Drąsiai skambinkite arba rašykite pasitarti ir pasikonsultuoti.
Tai nieko nekainuoja ir paprastai Klientams sutaupo laiko.

 

Mes žinome, kaip pagreitinti
vadovų ir jų komandų
kelią į sėkmę!
Shopping Cart
Scroll to Top