Puiki galimybė padėkoti įmonės Darbuotojui arba Sau už nepaprastus 2020 metus – padovanokite vebinarą! Gruodžio 16 d. 13:00 – 16:15 Vebinaras „Emocinio tono skalė: rinkis savo būseną“ Šiuolaikiniame gyvenime esame atsakingi už daug dalykų: už darbinius rezultatus, už savo šeimos gerovę, už asmeninį tobulėjimą, bendradarbiavimą su aplinkiniais ir t.t. Kasdienybėje dažnai būname produktyvūs, bet ar jaučiame pasitenkinimą, …
Sakoma, kad nuo meilės iki neapykantos – vienas žingsnis. Ir toli gražu ne tik asmeniniuose santykiuose… Tokią jausmų amplitudę ne vienam turbūt teko patirti ir vadovų bei pavaldinių santykių kontekste. Tad pakalbėkime apie… jausmus! Ypač, kai artėja Tarptautinė Boso diena. Kai kurie šios dienos laukia nekantraudami ir pakiliai nusiteikę, kitiems tai apskritai nė motais, o …
Tarptautinė boso diena: kaip pasveikinti vadovą? Read More »
COVID-19 pandemija, kilusi Kinijoje 2019 m. gruodžio mėn., išplito visame pasaulyje ir yra šių dienų pagrindinė aktualija. Panika ir netikrumas apėmė ne tik gyventojus, kuriuos neramina grėsmė tapti viruso aukomis. Pandemija taip pat smarkiai sutrikdė ir pasaulio verslą. Įvairių veiklų stabdymas, apribojimas, darbas namuose bei kitos naujos „normos“ keičia darbuotojų ir vadovų bendravimą, kai kuriuos svarbius bendradarbiavimo niuansus. Daugeliui kelia susirūpinimą tai, kaip ateityje atrodys „įprastas verslas“, kaip reikės išmokti …
Komanda pandemijos akivaizdoje: ar yra kuo džiaugtis? Read More »
Pastarojo meto aktualijų kontekste sulaukėme galbūt kaip niekada ypatingos ir viltingos savaitės. Liko vos kelios dienos iki vienos gražiausių pavasario švenčių – šv. Velykų! Ir tenka pripažinti, kad šiais metais Velykas sutiksime visiškai kitaip. Suprantama, kad daugumai turbūt neįprasta ir nejauku, jaučiamės suglumę – juk negalėsime susitikti su artimaisiais, pasisvečiuoti, apsikabinti, susėsti prie šv. Velykų pusryčių …
Organizuojame net 4 vebinarus, kurie šiuo įtemptu laikotarpiu itin reikalingi tiek vadovams, tiek jų darbuotojams. 2020.04.15 10:00 – 12:00 Efektyvus nutolusių komandų valdymas Pagrindinė vadovų funkcija jų darbe yra veiklos, siekiant užsibrėžtų tikslų, valdymas. Nelabai pavyks pasiekti rezultatų, jei komanda bus pakrikusi, išsibarsčiusi, jos nariai daug laiko ir energijos švaistys bardamiesi ar „diskutuodami“ ten, kur …
Išnaudokite karantiną tobulėjimui, dalyvaukite vebinaruose! Read More »
Vebinarai ir mokymasis nuotoliniu būdu nėra naujiena. Apie tai daug kas kalba ir daugiau ar mažiau yra susidūrę. Nėra paprasta, bent jau kol kas, tokius mokymus vesti. Lygiai taip pat nėra paprasta tokiuose mokymuose ir dalyvauti. Tad ruošiantis perkelti ugdymą iš auditorinio formato į „gyvą“ skaitmeninį, labai naudinga paruošti save ir savo komandą. Štai keli …
7 praktiniai patarimai: kaip pasiruošti vebinarams? Read More »
Kviečiame pasinaudoti galimybe mokytis su Europos socialinių fondų parama – Kompetencijos vaučeriu. „Kompetencijų vaučeris“ – tai negrąžintina subsidija, kuri suteikia įmonėms galimybę kelti savo darbuotojų kvalifikaciją ir kompetenciją. Priemone gali pasinaudoti ne trumpiau kaip vienerius metus veikiantys privatūs, juridiniai asmenys ir valstybės arba savivaldybės įmonės. Organizacijai pasirašius dotacijos sutartį ir pasirinkus mokymų tiekėją, suteikiama galimybė …
Kompetencijų vaučeris = 4500 Eur kompensacija mokymams Read More »
Vis dažniau organizacijos pastebi, jog išorinių pokyčių greitis pralenkia įmonės galimybes prie jų prisitaikyti. Tai nulemia įmonės vadovų ir darbuotojų mąstymas, pasenę vadybiniai įpročiai, egzistuojančių hierarchinių struktūrų nelankstumas, dinaminio bendradarbiavimo stoka, prastas informacinių srautų valdymas bei „greito reagavimo“ vadybinių įrankių trūkumas. „AGILE organizacija apibūdinama jos gebėjimu sutelkti visus bendriems tikslams, užtikrinti jų įgyvendinimą, išliekant inovatyviais ir …
Agile organizacija: verslo gyvybingumas nuolatinių pokyčių sąlygomis Read More »
Metiniai pokalbiai šiuo metu itin aktuali tema, tad „Grand Partners“ ugdymo partnerė Lina Preikšienė ir „Bitė Lietuva“ žmonių ambasados vadovė Eglė Staniulionė dalinasi įžvalgomis su VERSLO ŽINIOMIS Ar tikrai metinis pokalbis tik kartą per metus? Kokia metinio pokalbio nauda? Kaip teisingai suteikti grįžtamąjį ryšį metinio pokalbio metu? Į šiuos ir kitus klausimus atsakymus rasite čia
